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Touché par l'affaire Signa, le patron de Julius Bär quitte son poste

Le gestionnaire de fortune Julius Bär a annoncé jeudi le départ du directeur général. [Keystone]
Touché par l'affaire Signa, le patron de Julius Bär quitte son poste / Le 12h30 / 1 min. / le 1 février 2024
Le gestionnaire de fortune Julius Bär a annoncé jeudi le départ du directeur général Philipp Rickenbacher, éclaboussé par l'affaire de prêts accordés à l'Autrichien René Benko et son empire immobilier chancelant Signa. La banque a inscrit une lourde provision dans ce dossier.

L'actuel directeur général adjoint Nic Dreckmann assurera l'intérim, a annoncé le groupe zurichois dans un communiqué. L'administrateur David Nicol ne se représentera pas. La banque a également annoncé des réductions "sustantielles" des rémunérations de ses dirigeants. Le patron et cinq autres membres de la direction impliqués dans l'affaire ne toucheront pas de bonus.

La banque a par ailleurs annoncé que les crédits de dette liée aux prêts accordés à René Benko seraient entièrement amortis. Ces pertes de crédit nettes sont chiffrées à 606 millions de francs, dont 586 millions sous forme de prêts accordés dans cette affaire Signa, indique encore Julius Bär qui présentait également ses résultats jeudi.

Signa, co-détenteur des magasins Globus

Les analystes s'attendaient à ce que la banque relève ses provisions pour crédits entre 150 et 400 millions de francs.

Fin novembre 2023, Julius Bär avait fait état d'une importante exposition de 606 millions de francs, répartie en trois prêts accordés "à des entités différentes au sein d'un conglomérat européen" non identifié. Cette dernière est liée à René Benko, avait alors indiqué une source à l'agence AWP. La banque avait parallèlement annoncé une provision sur crédits de 82 millions de francs, dont 70 millions pour cette exposition à risques.

Le groupe autrichien en faillite Signa co-détient en Suisse, via plusieurs filiales, notamment les grands magasins Globus.

ats/ther

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Suppression de 250 postes

Julius Bär va par ailleurs supprimer 250 postes dans le cadre de son programme d'économies qui vient d'être renforcé. Ces réductions d'effectifs doivent se faire par des départs volontaires ou de suppression de doublons, a indiqué jeudi une porte-parole à l'agence AWP, confirmant des informations du portail Inside Paradeplatz.

Les fonctions de support sont essentiellement concernées par ces mesures et des synergies sont prévues grâce à la fusion de certaines unités, a détaillé la directrice financière Evie Kostakis lors d'une conférence avec les analystes.

Fin 2023, le groupe zurichois employait 7435 personnes. La banque veut désormais économiser 130 millions de francs d'ici l'année prochaine, 10 millions de plus qu'initialement prévu.

Des embauches sont cependant aussi à l'ordre du jour en matière de conseillers clientèles, dont le nombre a augmenté de 95 personnes l'année dernière. En 2024, une soixantaine de nouveaux conseillers doivent rejoindre l'établissement, ce qui doit permettre d'attirer de nouveaux fonds.