Tag Heuer va délocaliser 67 postes de travail de La-Chaux-de-Fonds à Eysins

L'entreprise prévoit de transférer des emplois liés à la vente, au marketing, à la technologie de l'information, au commerce en ligne et à la numérisation pour accompagner la croissance, a indiqué mardi Tag Heuer, qui confirme une information d'Arcinfo. Elle va entrer en discussion avec les employés et les partenaires sociaux.

La marque emploie actuellement 457 personnes dans la Métropole horlogère et annonce qu'elle conservera sa production et son siège social à La Chaux-de-Fonds.

"Après une période de mise en place de bureaux à Eysins en septembre 2019 pour permettre à certains employés de travailler partiellement depuis des locaux situés sur l’Arc lémanique, il apparaît que cette solution doit être renforcée", a ajouté l'entreprise. Elle ajoute que ce futur déménagement permettra aux services concernés d’être plus proches de l'aéroport international de Genève.

Recrutement plus facile sur l'Arc lémanique

Tag Heurer a également expliqué qu'elle pourra recruter plus facilement sur l'Arc lémanique des profils spécifiques liés, notamment, à la digitalisation. "La dimension de plus en plus internationale de ces postes a nécessité de pouvoir attirer des candidats venant d’autres régions de Suisse et d’Europe et ayant des expériences dans des industries en dehors de l'horlogerie", a précisé la marque.

Ce transfert n'aura aucun impact en termes d’emploi, avance le fabricant de montres. Il cherchera des solutions à l'interne pour les personnes qui ne souhaiteraient pas rejoindre la nouvelle localisation dans le canton de Vaud, près de Nyon. Des mesures sociales seront mises sur pied pour accompagner les personnes transférées et celles qui ne pourraient pas être reclassées à l'interne.

ats/vic