La Poste va biffer d'ici la fin de l'année 100 nouveaux postes à plein temps dans la division distribution. Grâce à des départs à la retraite anticipés, des préretraites partielles et des permutations, les licenciements pourront être évités, a indiqué le géant jaune. Il confirmait une information de la "HandelsZeitung".
Projet "Distrinova"
Ces suppressions sont liées à l'automatisation croissante du tri du courrier. Cette pratique fait partie du projet "Distrinova" lancé en 2010. L'année suivante, La Poste avait annoncé la suppression de 270 postes à plein temps, qui a pu être faite sans licenciements.
Le projet entre maintenant dans sa seconde phase. Actuellement, 40% des lettres adressées passent déjà par le tri automatisé. D'ici fin 2015, La Poste veut faire passer ce taux à 55%.
Syndicom dénonce
"Quelque 1000 facteurs et factrices risquent de subir une réduction de leur pensum et de tomber dans des conditions de travail précaires à temps partiel", a indiqué le porte-parole Bruno Schmucki.
ats/moha